Leitfaden Betriebliches Gesundheitsmanagement

Dreh- und Angelpunkt jedes glaubwürdigen betrieblichen Gesundheitsmanagements muss das Wohlbefinden und die Gesundheit der Beschäftigten sein. Dabei ist Gesundheit sowohl Voraussetzung als auch Ergebnis einer kontinuierlichen Auseinandersetzung des Menschen mit den Bedingungen und Herausforderungen in Familie, Arbeitswelt und Freizeit. Ein qualifiziertes Gesundheitsmanagement geht weit über punktuelle Krankheitsvermeidung hinaus. Es ist Bestandteil der Unternehmenskultur und trägt zu deren Weiterentwicklung bei.